#career­culture:
ANFANGEN. ENTWICKELN.
BLEIBEN. WOHLFÜHLEN.

  • #kickoffculture: Ihr Einstieg
  • #trainingculture: Ihre Ausbildung
  • #trackculture: Ihr Karriereweg
  • #teamculture: Einmalige Arbeitsatmosphäre

ANFANGEN.

#kickoffculture Ihr Einstieg bei uns als Rechtsanwalt, Referendar oder wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) ist unkompliziert. Unser Fokus liegt darauf, dass Sie für uns ein genauso gutes Gefühl entwickeln wie wir für Sie. Deshalb ist unser Bewerbungsprozess sehr persönlich, alltagsnah und praktisch gestaltet.

MEHR ERFAHREN

 

ENTWICKELN.

#trainingculture

Wir bilden Sie zu herausragenden Anwältinnen bzw. Anwälten, exzellenten Beraterinnen bzw. Beratern und unternehmerisch denkenden Persönlichkeiten aus. Alle, die bei uns anfangen, nehmen an unserem Ausbildungsprogramm #trainingculture teil, welches auf die individuellen Bedürfnisse ausgerichtet wird.

MEHR ERFAHREN

BLEIBEN.

#trackculture Unser Career Track für Associates ist 100% transparent und klar geregelt. Jeden unserer Associates begleiten wir intensiv auf dem Weg zum Partner, Salary Partner oder Principal Associate. Wir bieten Ihnen unterschiedliche Karrierewege an, damit Ihre Arbeit mit Ihren individuellen beruflichen Zielen und Ihrer Lebenssituation kompatibel ist. Gemeinsame Karriereplanung und flexible Bedingungen, die für beide Seiten passen, sind unsere wichtigsten Prinzipien der #trackculture.

MEHR ERFAHREN

Wohlfühlen.

#teamculture

MEHR ERFAHREN
 

Sie haben Fragen?

Ich freue mich auf Ihre Nachricht!

Sandra Burkert

Marketing & Recruiting
Telefon: + 49 (0) 211.20052-190
Telefax: + 49 (0) 211.20052-100

DIREKT KONTAKTIEREN