#career­culture:
ANFANGEN. ENTWICKELN.
BLEIBEN. WOHLFÜHLEN.

  • #kickoffculture: Ihr Einstieg
  • #trainingculture: Ihre Ausbildung
  • #trackculture: Ihr Karriereweg
  • #teamculture: Einmalige Arbeitsatmosphäre

ANFANGEN.

#kickoffculture


Ihr Einstieg bei uns als Rechtsanwalt, Referendar oder wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) ist unkompliziert. Unser Fokus liegt darauf, dass Sie für uns ein genauso gutes Gefühl entwickeln wie wir für Sie. Deshalb ist unser Bewerbungsprozess sehr persönlich, alltagsnah und praktisch gestaltet.

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ENTWICKELN.

#trainingculture


Wir bilden Sie zu herausragenden Anwältinnen bzw. Anwälten, exzellenten Beraterinnen bzw. Beratern und unternehmerisch denkenden Persönlichkeiten aus. Alle, die bei uns anfangen, nehmen an unserem Ausbildungsprogramm #trainingculture teil, welches auf die individuellen Bedürfnisse ausgerichtet wird.

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BLEIBEN.

#trackculture


Unser Career Track für Associates ist 100% transparent und klar geregelt. Jeden unserer Associates begleiten wir intensiv auf dem Weg zum Partner, Salary Partner oder Principal Associate. Wir bieten Ihnen unterschiedliche Karrierewege an, damit Ihre Arbeit mit Ihren individuellen beruflichen Zielen und Ihrer Lebenssituation kompatibel ist. Gemeinsame Karriereplanung und flexible Bedingungen, die für beide Seiten passen, sind unsere wichtigsten Prinzipien der #trackculture.

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Wohlfühlen.

#teamculture

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Ich freue mich auf Ihre Nachricht!

Mareike Böing

Referentin Personal
Telefon: + 49 (0) 211.20052-195
Telefax: + 49 (0) 211.20052-100

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